Crear ideas puede no ser un verdadero desafío, pero establecer esa idea e implementarla en el campo práctico es un verdadero desafío. Creo que cada innovación se enfrenta a desafíos similares y solo esa innovación se convierte en un producto si la idea detrás de la innovación puede beneficiar a un público más amplio. Cuando comenzamos a conceptualizar las ideas de la cadena de talentos en algunas discusiones esporádicas dentro de nuestro equipo, no nos dimos cuenta de que el producto Talentchain sería tan vasto y robusto. Comenzamos a construir bloques (bloque de ideas) uno tras otro en discusiones multidimensionales dentro del equipo, con nuestros grupos asesores e incluso con algunos clientes potenciales. Todas estas discusiones, sesiones de tormenta de ideas y socialización del concepto TalentChain nos ayudaron a aclarar muchas dudas y resolver conflictos. Puede que te estés preguntando ¿qué es discutir tanto sobre esto? Es solo un mero producto que almacena el registro, los certificados y algunos metadatos de los estudiantes. Exactamente, este fue nuestro pensamiento el primer día. Pero ahora sabemos que no es solo un almacenamiento, sino que además de almacenamiento, Talentchain proporciona una billetera de por vida auténticamente inteligente y digitalmente segura a un usuario que rastrea su viaje de estudiante a profesional. Sé que tienes curiosidad por saber por qué es auténtico, por qué es inteligente y cómo se asegura. Antes de responder a todas estas preguntas, permítanme pasar rápidamente por el objetivo de nuestra TalentChain.
El objetivo de TalentChain es facilitar a un individuo a lo largo de su viaje desde lo académico hasta la vida profesional.
Y todos sabemos que durante este ciclo de vida una persona depende de varias instituciones como escuelas, colegios, universidades, agencias de contratación, empleadores, etc. Por lo tanto, es importante que todas estas instituciones y organizaciones participen en el viaje de una persona. Este es un desafío mayor para desenterrar productos como TalentChain: es casi imposible llevar a todos estos institutos asociados dentro de la periferia de TalentChain desde el inicio. Sin embargo, es importante que estos institutos participen en el viaje de TalentChain de una persona porque son fuentes de certificados (académicos o profesionales), a veces verificadores y una fuente solo puede reclamar la autenticidad del certificado. Abordamos esta parte más importante de nuestra aplicación TalentChain incorporando fuentes como instituciones y también usuarios individuales. Source puede garantizar que el certificado emitido a un individuo es auténtico, emitido por ellos. Pero, ¿cómo puede un individuo probar que su certificado es auténtico? ¿Necesitamos acercarnos al instituto desde donde se emitió el certificado? ¡Vaya, esa será una tarea desalentadora para abordar a un individuo! Adoptamos una solución de certificación notarial o digital del certificado cargado por un individuo donde una persona legalmente autorizada estará involucrada para respaldar que el certificado reclamado por un individuo es auténtico.
Una vez que un certificado es auténtico, ¿es válido para siempre? ¿Qué sucede si el instituto vuelve a emitir el mismo certificado o el estudiante sube una segunda copia de un certificado para el mismo curso? tiene respuesta para la primera pregunta y TalentChain asegura que una vez que se carga un certificado, es válido para siempre. Pero la segunda pregunta debe abordarse en la aplicación Talentchain. Por lo tanto, la aplicación Talentchain puede buscar una aprobación de varios niveles del Instituto y un notario para respaldar la segunda copia del certificado. Una vez que la segunda copia del certificado es aprobada por el instituto o notario, depende de la persona si desea mostrar ambas copias del mismo certificado o la última.
La billetera inteligente de un usuario de TalentChain (tanto instituto como individual) realiza un seguimiento de cuántos certificados se cargan, quién accede a los certificados y desde dónde se accede. Al ingresar a la aplicación TalentChain, me ofrecen una billetera inteligente con algunos puntos de lealtad que puedo canjear cargando certificados. De hecho, me encantaría transferir algunos de mis Puntos de lealtad de Talentchain a mi amigo para difundir el poder de la aplicación TalentChain.
Mi exploración de la aplicación TalentChain aún no ha terminado, libero las capacidades potenciales de esta aplicación incluso al diseñar y diseñar la solución. Con el tiempo, hablaré sobre más características de nuestra aplicación TalentChain que me intriga para usar la aplicación. Hasta entonces adiós!
Sobre el Autor:
Subham Mitra – Jefe de Ingeniería de , Talentchain
