iCasting.io
El token de talentoIcasting es un revolucionario ecosistema de talentos de ventanilla única, que sirve a toda la industria del casting desde una plataforma. Actualmente, actúa como una plataforma coincidente donde los talentos y los clientes pueden encontrarse entre sí de manera rápida, fácil y a bajo costo. La difusión se basa en un algoritmo de coincidencia único, que conecta los talentos correctos con los clientes adecuados. Desde su lanzamiento en 2015 en los Países Bajos, la plataforma de tostado ha crecido exponencialmente a más de 140,000 talentos registrados, lo que la convierte en la plataforma de casting más grande de los Países Bajos. Combinado con más de 1500 clientes, ya hemos creado una comunidad de oferta y demanda próspera y en crisis. Nuestro objetivo es crear un mercado global mediante la descentralización de los procesos de conexión, contratación, pago y acuerdo entre talentos y clientes de todo el mundo. Pretendemos hacerlo creando un ecosistema de token basado en nuestro nuevo token de talento que utiliza las ventajas de la tecnología blockchain. Un ecosistema donde cualquier persona puede ser recompensada por sus contribuciones a la comunidad.
2013 Primera ronda de financiación - € 330.000. Registro de la empresa. Apertura de la oficina de iCasting. Empleo del equipo de iCasting. Desarrollo de iCasting beta.
2014 Segunda ronda de financiación de 330.000 €. Expansión del equipo. Desarrollo iCasting 1.0.
2015 Tercera ronda de financiación de 740.000 €. Lanzamiento de iCasting en Holanda. Partnership RTL (la red de televisión más grande de la NL) y Fedde le Grand. Iniciar campaña de marketing NL.
2016 Desarrollo de iCasting 2.0. Campaña de marketing NL. Crecimiento de la base de datos de usuarios a más de 75,000 talentos y más de 850 clientes.
2017 Cuarta ronda de financiación 625.000 €. Lanzamiento de iCasting.tv. Lanzamiento de iCasting 2.0: mejor experiencia de usuario y. Sistema backend más avanzado. Crecimiento de la base de datos de usuarios a más de 140,000 talentos y 1500 clientes. Desarrollo de aplicaciones móviles para iOS y Android beta. Acogedores expertos de blockchain.
Q1 2018 Actualización técnica de base de datos y servidores para lanzamiento global. Lanzar el sitio web teaser iCasting.io. Desarrollo Talento Token y contratos inteligentes.
Q2 2018 Lanzamiento de la campaña ICO. (Incluye el documento técnico y el sitio web de ICO iCasting.io). Talentos y clientes estadounidenses se inscriben en la integración. Preventa privada y preventa de lista blanca Talento Token.
Q3 2018 Talent Token e integración inteligente de contrato beta.
Q4 2018 El ICO. Lanzamiento de Talent Token. Los usuarios reciben billeteras y tokens de talento.
Q1 2019 Integración inteligente de contratos. Fase de lanzamiento internacional 1. Token de talento listado en los intercambios de criptomonedas.
Q2-Q4 2019 Integración de funciones de blockchain extendido. Expansión global. Marketing global y campaña de relaciones públicas.
Después de años de experiencias extensas y agotadoras con la industria de fundición tradicional, iCasting se fundó en 2013. Los fundadores tuvieron la visión de cambiar e impulsar esta industria como la conocemos. El objetivo de hacer que los procesos innecesariamente difíciles y lentos dentro de esta industria sean simples, baratos y rápidos, al mismo tiempo que otorga a ambas partes el control y la seguridad que merecen.
Esta visión alimentó nuestro arduo trabajo y finalmente inició el lanzamiento de nuestra plataforma en 2015. Desde entonces, iCasting ha crecido cada vez más y más cada día. En este momento, nuestros talentos registrados representan el 0,8% de la población total del mercado, lo que convierte a iCasting en la mayor base de datos de talentos de los Países Bajos. Y ahora es el momento de dar el siguiente paso.
Con el uso de la tecnología blockchain y el Talent Token, finalmente podemos convertirnos en el verdadero ecosistema de talentos que imaginamos. Un proceso descentralizado mundial con control total y seguridad en manos de nuestros clientes y talentos. Las grandes tarifas y las comunicaciones lentas serán cosa del pasado. Es hora de dejar de lado a las agencias de casting. Es hora de perturbar el mercado a nivel mundial.