Próximos cambios de habilidades en la industria minorista

El sector minorista ha captado la atención pública recientemente, tal vez comenzando con la exageración alrededor de Amazon, que a menudo se llama la atención en los medios de comunicación. Sin embargo, el fenómeno no es solo el ruido, sino que afecta de manera muy real a muchas empresas y sus empleados.

McKinsey afirma que "la automatización inteligente y la inteligencia artificial transformarán la experiencia de venta al por menor, ya que las máquinas de autoservicio reemplazan a los cajeros, las estanterías de reabastecimiento de robots y el aprendizaje automático mejora la predicción de la demanda de los clientes". ”O la capacidad de enviar artículos a los consumidores antes de que los soliciten.

A la luz de esta transformación, muchas posiciones minoristas tradicionales cambiarán o serán eliminadas todas juntas. A continuación se muestra un examen de qué roles están aquí para quedarse, cuáles irán y qué habilidades se valorarán en todos los ámbitos.

Cambios de habilidades del sector

Como se demostró anteriormente, los empleos que requieren trabajo manual y habilidades cognitivas de bajo nivel, como la reposición de estantes o cajeros, perderán valor en el futuro, mientras que los empleos que involucran un mayor nivel y habilidades interpersonales, como el desarrollo de tecnología y el servicio al cliente, aumentarán de valor. .

¿Dónde puede ayudar Expercoin? Como se vio anteriormente, las habilidades tecnológicas están calificadas para aumentar, ya que los sistemas digitales deberán desarrollarse y luego mantenerse y mejorarse para estas empresas. A través del aprendizaje personalizado habilitado para la inteligencia artificial en la plataforma Expercoin, los usuarios encontrarán que las habilidades son menos complicadas y más accesibles. Además de esto, la plataforma también presenta una oportunidad para los usuarios que ya poseen habilidades tecnológicas para monetizar estas habilidades mientras contribuyen a la economía digital a través de la capacitación de otros. Las empresas también pueden etiquetar en blanco la plataforma Expercoin y usarlas para mejorar la capacidad de sus empleados.

Si está interesado en Expercoin y en su misión de construir una de las redes descentralizadas de mercados más grandes del mundo para avanzar en el aprendizaje y crear empleos para la economía digital, haga clic aquí.

Si desea saber más sobre cómo la industria de servicios financieros puede reaccionar ante los avances tecnológicos que se aproximan, puede escuchar los episodios de Masters of aquí.