Los avances en IA y lo que significan para la fabricación

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En este momento, muchas personas son conscientes del creciente papel que desempeñan los robots cuando se trata de la fabricación. Sin embargo, la mayoría tiende a no entender el alcance de los efectos de la revolución anterior, y mucho menos la próxima ola de inteligencia artificial. Comprender la tecnología y cómo se basa en innovaciones anteriores, no solo ayudará a los empleadores a posicionarse bien, sino que permitirá a los trabajadores prever cuáles de sus habilidades serán las más valoradas en el futuro.

Una de las sinergias realizadas a través de la integración de la inteligencia artificial en el proceso de fabricación proviene de la colaboración hombre-máquina. Por lo tanto, a medida que los empleos se alejan de los roles tradicionales y ciertas habilidades disminuyen en la demanda, surgirán oportunidades en áreas nuevas e innovadoras para los trabajadores.

Un informe de McKinsey resume el efecto de la inteligencia artificial en el proceso de fabricación como "interrumpir [ing] las funciones de producción en las fábricas a través de mejores analíticas, mantenimiento predictivo y mayor interacción hombre-máquina". Al igual que en otras industrias, la demanda de habilidades cognitivas bajas y las habilidades físicas de trabajo disminuirán, pero se cita que las habilidades manuales están disminuyendo a "el doble de la tasa para toda la economía", lo que distingue la manufactura de otras industrias en esta área.

Como se evidencia en el gráfico del informe McKinsey anterior, las áreas de aumento de habilidades girarán en torno a la tecnología y los complementos de los procesos tecnológicos, como las habilidades de TI y las habilidades digitales. También se ve un énfasis avanzado en las habilidades creativas y el espíritu empresarial. El mayor valor de las habilidades tanto técnicas como blandas brinda una amplia gama de nuevas oportunidades para los participantes en la industria.

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