Nos complace anunciar el lanzamiento de Moves.
En nuestro Informe de fin de año de 2019, describimos que nuestra principal prioridad es el desarrollo y el lanzamiento al mercado de una aplicación para el consumidor basada en The OAN que resuelva un problema real. Movimientos es esa aplicación.
Moves es un producto para el trabajador moderno independiente "concierto". Pasado por alto o no elegible para los productos ofrecidos por las instituciones financieras, este grupo demográfico de trabajadores independientes en rápida expansión necesita un producto que se adapte a sus estilos de vida y esté diseñado para apoyarlos en su camino hacia la realización profesional.
Moves está en una misión para apoyar el progreso continuo y la movilidad social de los trabajadores independientes. Hoy, este creciente grupo demográfico de conductores independientes, mensajeros, diseñadores, comercializadores, fotógrafos y muchos otros está siendo sistemáticamente excluido o desatendido por el mercado financiero porque funcionan de manera diferente. Creemos que la búsqueda de la libertad profesional merece ser alentada y empoderada, no ignorada, minimizada o subestimada. Esta es la realidad actual de decenas de millones de trabajadores independientes en América del Norte, donde continuamente enfrentan obstáculos innecesarios para actualizar sus actividades individuales.
Uno de los mayores obstáculos que enfrentan los trabajadores independientes es el acceso a crédito asequible. Los prestamistas tradicionales y las instituciones financieras se han esforzado por abordar este grupo de manera efectiva porque confían en modelos de riesgo obsoletos que todavía suponen que las personas trabajan gran parte de sus carreras como empleados en empresas. Utilizando los modelos de riesgo tradicionales, los indicadores y los criterios de elegibilidad, los trabajadores de conciertos son señalados como de alto riesgo crediticio y se les cobra tasas exorbitantes o se les rechaza. Sus sistemas y la captura de datos han ignorado efectivamente este segmento creciente de la economía. Como resultado, los trabajadores que necesitan crédito han tenido que utilizar prestamistas al estilo del día de pago que cobran APR exorbitantes, tarjetas de crédito (si se aprueban) y amigos y familiares. Este es un mercado masivo y en crecimiento con prestamistas existentes que se niegan a prestarles servicios o eligen saquearlos.
La primera oferta de Moves brinda a las personas que trabajan en Uber, Lyft, Doordash, Foodora, Instacart, Uber Eats y Skip The Dishes en Ontario préstamos asequibles. Los trabajadores independientes trabajan de manera diferente, por lo que Moves considera el riesgo de crédito de manera diferente. Usando datos alternativos del historial bancario del solicitante, calificación de estrellas, reseñas y / o tendencias de ganancias, podemos evaluar la capacidad del solicitante para pagar un préstamo. Estas ideas permiten a Moves proporcionar crédito asequible a un grupo demográfico tradicionalmente desatendido.
Después de esta oferta inicial centrada en los trabajadores con base en Ontario, Moves ampliará su alcance geográfico en los principales centros urbanos de América del Norte, así como el alcance de su oferta de crédito. Durante este lanzamiento, el equipo de The Open Foundation está desarrollando una nueva arquitectura en The OAN e integrándola en Moves para respaldar la privacidad y el control de los datos de crédito y usuario de Moves. Como describimos en el punto de vista de OAN sobre los problemas de la plataforma, creemos en un futuro en el que las personas que operan dentro de las economías de la plataforma tengan control y propiedad sobre el valor que crean. A través de Moves, la OAN está estableciendo un nuevo sistema de reputación financiera auto soberana para los trabajadores independientes. Moves será el primer contribuyente y consumidor de este sistema de reputación.
El lanzamiento de hoy es el primer paso en este largo viaje. No faltan preguntas técnicas, de producto y financieras abiertas que necesitaremos explorar y navegar en los próximos meses. Estamos tremendamente entusiasmados de estar en el mercado e incorporar trabajadores independientes en el futuro de la reputación financiera.
